[직무내용]
사용 프로그램
: 케어포
1. 수급자 상담 및 서비스 관리
-입소(이용) 상담 및 초기 욕구사정 진행
-서비스 제공 계획 수립 및 주기적 재평가
-보호자 상담 및 욕구 변화 파악
-어르신 생활 적응 지원 및 정서적 상담
-서비스 만족도 조사 및 개선사항 반영
2. 프로그램 기획 및 운영
어르신 신체·인지·정서 프로그램 기획
생신잔치, 명절행사, 여가활동 등 행사 진행
외부 강사 및 자원봉사 연계
프로그램 결과 기록 및 평가 관리
3. 행정 및 평가 서류 관리
장기요양기관 평가 관련 서류 준비
사례관리 기록 및 각종 일지 작성
운영위원회 회의자료 준비 및 회의록 작성
각종 공문 작성 및 문서 관리
건강보험공단 평가 대응
4. 보호자 및 지역사회 연계
보호자 안내문 및 공지사항 전달
지역사회 기관 협력 및 연계사업 진행
자원봉사자 관리
후원물품 관리 및 후원자 관리
5. 직원 협업 및 내부 업무 지원
요양보호사 및 간호팀과 서비스 협의
직원 회의 진행 및 전달사항 공유
종사자 교육 지원 (노인인권, 학대예방 등)
기관 홍보 (블로그, SNS 등)
[근무시간 및 형태]
주 5일 근무
(근무시간) (오전) 8시 30분 ~ (오후) 5시 30분
주소정근로시간 : 40시간
[급여조건]
- 월급
2300000원 이상
- 상여금 : 0%
(미 포함)
[자격면허]
- 사회복지사2급
- 자동차운전면허
[장애인채용희망여부]
비희망
[병역특례]
- 비희망
[기타 희망내용]
*추가근무: 아침 08시 30분 출근
*주말 근무 가능한 분
*원거리 통근자는 교통비 지급
<복지내역>
1.기념일 : 케익 상품권
2.명절 상여금과 선물
3.근로자의 날 상품권
4.교통비 지원
5.개인 및 직계가족 경조사 지원
6.장기근속수당(7년이상:월18만원, 5년이상:월16만원, 3년이상:월14만원, 1년이상: 월5만원) 지급
7.국가정책지원금 지급 (만 6개월이상 : 14만원)
8. 농어촌 인구감소 지역 지원금 5만원
9. 종사자복지포인트 (년 20만원 )
10.식사 및 간식 무상 지원
11. 다사랑