[직무내용]
전담인력(복지사업과) : 2명
① 사회복지사업법에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당되지 않는 자.(법 제35조의 제2항)
② 범죄 및 성폭력범죄 조회시 결격사유가 없는 자
③ 임용 예정일부터 근무가 가능한 자
④ 자동차 운전면허 소지자로서 운전 가능한 자
===============================================================
가.채용형태 : 계약직 (근무시간 09:00~18:00‘8H’, 휴게시간1H)
나.채용인원 : 2명 ( 안전관리전담, 사회활동모니터링&노노케어)
다.근무기간 : 2026. 3.1.~2026.12.31.(주 5일)
라.업무내용 : 노인사회참여지원사업 활동 관리
마.급여기준
- 보건복지부‘2026년 노인일자리 수행기관 전담인력’운영지침에 의함
- 5대 보험 가입(산업재해보상보험,건강보험,장기요양,고용보험,국민연금)
[근무시간 및 형태]
주 5일 근무
(근무시간) (오전) 9시 00분 ~ (오후) 6시 00분
주소정근로시간 : 40시간
[급여조건]
- 월급
2167000원 이상
- 상여금 : 0%
(미 포함)
우대조건 : 운전면허증,고용촉진장려금대상자,보훈취업지원대상자
[장애인채용희망여부]
비희망
[병역특례]
- 비희망
[기타 우대내용]
- 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 의한 취업지원 대상자
- 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 따른 장애인
- 사회복지사 자격증 소지자
- 컴퓨터활용능력 자격증 소지자
- 유관 업무 경험 및 경력자
