* 직무내용
-수급자의 건강상태 확인 및 관찰
-혈압, 맥박, 체온 등 활력징후 확인 및 기록
-투약 및 복약관리
-수급자의 질병 및 건강상태 변화 관찰
-건강상태 이상 발견 시 시설장 보고 및 보호자와의 정보 공유
-응급상황 발생 시 응급처치 및 의료기관 연계 지원
-병원진료 및 의료기관 이용 관련 업무 지원
-건강검진 및 예방접종 관련 일정관리
-의료기관 및 지역사회 보건기관과의 협조체계 유지
-건강기록부, 간호 관련 기록 등 작성 및 관리
-의료물품 및 간호 관련 비품 관리
-감염예방 및 감염관리 업무
-종사자 감염예방 및 건강관리 관련 교육
-수급자의 식이 및 영양상태 관찰
-배설상태, 피부상태 등 건강 관련 사항 관찰
-수급자 및 보호자 건강상담
-요양보호사에게 수급자 건강상태 및 주의사항 전달
-송영 및 승·하차 지원
-노인복지법, 노인장기요양보험법 및 장기요양급여 제공기준 등에 따른 업무
-기타 시설장이 지시한 업무
-감염예방관리자(부)

* 필요조건
- 간호사자격증
- 어르신 송영이 가능한 운전실력 (최소한 레이, 아반떼는 해야 함)
- 어르신을 정성으로 모실 수 있는 따뜻한 마음

* 어르신 최대인원 54명

* 식사, 간식 지원

* 센터운영
 - 월~토요일 - 매주
 - 일요일 - 격주(첫째,셋째)

* 근무형태
 - 주 5일 : 토요일 근무시 주중 대체휴일
 - 일요일 출근은 1달에 1회 출근 

* 수당
연장수당(사업장지급) : 근무시간 외 추가 근무시의 수당(이동서비스 제공 시, 관리자의 요청 시 등)
휴일수당(사업장지급) : 근로자의 날, 공휴일 근무시의 수당(일요일 출근시만 해당) (그 외엔 유급휴일대체)
장기근속수당(공단지급) : 1년이상 근속시 5만원 / 3년이상 근속시 14만원 / 5년이상 근속시 16만원 / 7년이상 근속시 18만원


* 채용 시 건강보험자격득실확인 함

*공휴일, 주말 근무 가능자