공채 채용정보
건설근로자공제회
2025년 제3차 채용 공고 (일반직)2025.09.22 (월) ~ 2025.10.10 (금) 10:00
조회수 499
블라인드 채용 마감
모집요강
고용형태
정규직
공통사항
[공통 자격요건] * 공통자격 요건 및 각 지원 분야에 해당하는 자격요건을 모두 갖추어야 합니다.
- 성별·어학성적 : 제한 없음
- 연령 : 당사의 정년(만 60세)에 도달하지 않는 자(입사지원서 접수 마감일 기준)
- 공제회 인사규정 제22조(결격사유)에 해당하지 않는 자
- 「병역법」 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자
[근무조건]
- 고용형태 : 일반 정규직
- 근무부서 : 본회, 전국 지사 또는 센터
- 근무시간 : 주 40시간(5일), 전일제(1일 8시간)
- 급여수준
· (6급) 연 42백만원 내외(세전, 고정급여 기준(시간외, 중식비 포함))
· (7급) 연 33백만원 내외(세전, 고정급여 기준(시간외, 중식비 포함))
※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.
- 성별·어학성적 : 제한 없음
- 연령 : 당사의 정년(만 60세)에 도달하지 않는 자(입사지원서 접수 마감일 기준)
- 공제회 인사규정 제22조(결격사유)에 해당하지 않는 자
- 「병역법」 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자
[근무조건]
- 고용형태 : 일반 정규직
- 근무부서 : 본회, 전국 지사 또는 센터
- 근무시간 : 주 40시간(5일), 전일제(1일 8시간)
- 급여수준
· (6급) 연 42백만원 내외(세전, 고정급여 기준(시간외, 중식비 포함))
· (7급) 연 33백만원 내외(세전, 고정급여 기준(시간외, 중식비 포함))
※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.
| 채용부문 | 자격요건 | 담당업무 | 지원자격 | 근무지 | 모집인원 |
|---|---|---|---|---|---|
| [일반직(정규)] 6급(대졸수준)_일반 | - 해당분야 직무 수행이 가능한 자(공통 자격 요건 이외 제한 없음) | - 공제회 주요사업 운영 관련 일반사무, 퇴직공제 가입 사업장 관리, 유선 및 대면 민원상담 등 | 전국 | 2명 | |
| [일반직(정규)] 6급(대졸수준)_IT/정보보안 | - 정보처리기사 자격증 소지자 - 해당분야 직무 수행이 가능한 자 |
- 공제회 IT 시스템 운영관리(소프트웨어·하드웨어 점검 및 개선 활동 등), 정보시스템 인프라 관리(신규도입, 자원관리), 공제회 주요사업 운영 관련 일반사무 등 | 전국 | 2명 | |
| [일반직(정규)] 7급(대졸수준)_일반 | - 고등학교 졸업자(입사지원서 접수 마감일 기준) · 고등학교 검정고시 합격자 및 대학 중퇴자는 지원 가능 · 고등학교 졸업예정자, 대학(전문대 포함) 졸업(예정)자·재학생·휴학생 등 지원 불가 - 해당권역(부산·울산·경남) 거주자(채용공고일 전일 기준 주민등록 상 주소지 기준) - 해당분야 직무 수행이 가능한 자 |
- 공제회 주요사업 운영 관련 일반사무, 퇴직공제 가입 사업장 관리, 유선 및 대면 민원상담 등 |
부산 |
1명 |
전형방법
- 서류심사
- 필기시험
- 면접시험
- 임용·배치
- 기타
| 기타 | ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다. |
|---|
접수 기간
2025.09.22 (월)
~
2025.10.10 (금)
10:00
접수 방법
- 온라인 입사지원시스템을 통한 접수(https://cw.careerlink.kr/)
※ 전 분야별 중복지원 불가(중복지원 확인 시 서류전형 불합격 처리)
- (직무능력기반 입사지원서) 지원자가 제출한 입사지원서 내용만으로 서류심사를 진행하고 추후 증빙서류를 통해 작성 내용 검증
※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.
- 방문, 우편, 팩스 등 오프라인 접수의 경우, 『채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조』 에 따라 구직자는 구인자에게 채용서류 반환을 요청 할 수 있으며, 구인자는 본인임을 확인한 후 채용서류를 반환하여야 합니다.
기타사항
문의사항
- 기타 문의사항은 입사지원시스템(Q&A 게시판) 이용바랍니다.
- 긴급사항·장애지원 관련 문의 등 : 건설근로자공제회 채용전담 콜센터(070-4012-6067)
※ 문의 전 반드시 채용공고를 충분히 숙지하여 주시기 바랍니다.
- 긴급사항·장애지원 관련 문의 등 : 건설근로자공제회 채용전담 콜센터(070-4012-6067)
※ 문의 전 반드시 채용공고를 충분히 숙지하여 주시기 바랍니다.
기타사항
- 입사지원 관련 각종 부정행위 및 채용비리 등이 발견되는 경우 부정합격자에 대해 합격 또는 임용 취소 및 향후 응시 제한(5년) 등의 조치를 취할 수 있으니 유념하시기 바랍니다.
※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.
※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.
채용공고와 전형일정은 회사 사정에 의해 변경될 수 있으므로 반드시 공채사이트를 확인하시기 바랍니다.
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